Als uw werkgever gedurende het jaar meer dan $ 5.250 aan educatieve voordelen voor u betaalt, moet u over het algemeen belasting betalen over het bedrag van meer dan $ 5.250. Uw werkgever moet in uw loon (formulier W-2, box 1) het bedrag opnemen dat u bij het inkomen moet rekenen.
Bijstand bij werkgeverscolleges
Alles boven de $ 5.250 wordt over het algemeen beschouwd als belastbaar inkomen. ... Als u meer dan $ 5.250 hulp ontvangt, wordt dit van uw inkomen uitgesloten als het onderwijs een gekwalificeerde extralegale arbeidsvoorwaarde is.
De meeste werkgevers melden collegegeldvergoeding, wat de IRS beschouwt als een extralegaal voordeel. De IRS staat belastingbetalers echter toe een aanzienlijk bedrag af te trekken en de waarde van het voordeel verschijnt mogelijk niet op uw W-2.
Werkgevers mogen voor elke deelnemende werknemer $ 5.250 aftrekken van hun VAIS- en FUCA-loonbelasting. ... Dat gezegd hebbende, wordt alle financiering over het magische getal door de IRS als belastbaar inkomen beschouwd. Dit betekent dat collegegeldvergoeding boven dit bedrag niet kan worden afgetrokken en moet worden aangegeven als inkomen.
Ja, u kunt de uitgaven voor zowel de laptop als de desktop ALLEEN als educatieve uitgaven aftrekken ALS u VERPLICHT bent om ze voor uw lessen aan te schaffen. Volgens de wet zijn er geen beperkingen op het aantal computers dat u mag hebben om af te trekken.
Veel bedrijven bieden collegegeldvergoeding aan als onderdeel van hun voordelenpakket. Dit is hoe het doorgaans werkt: een werknemer betaalt vooraf voor colleges, afgestudeerden of voortgezet onderwijs. Als de les of het semester eenmaal is afgelopen, zal de werkgever een deel van het uitgegeven geld terugbetalen - of het volledige bedrag.
Voordelen van meer dan $ 5.250
Als uw werkgever gedurende het jaar meer dan $ 5.250 aan educatieve voordelen voor u betaalt, moet u over het algemeen belasting betalen over het bedrag van meer dan $ 5.250. Uw werkgever moet in uw loon (formulier W-2, box 1) het bedrag opnemen dat u bij het inkomen moet rekenen.
U moet over het algemeen belasting betalen over alle uitkeringen voor onderwijsbijstand van meer dan $ 5.250. Deze bedragen moeten in uw loon worden opgenomen in box 1 van formulier W-2. Als de betalingen van meer dan $ 5.250 echter in aanmerking komen als een extralegaal voordeel, hoeft uw werkgever deze niet in uw loon op te nemen.
Werknemers kunnen tot $ 5.250 aan educatieve hulp per jaar worden vergoed. Dat bedrag wordt niet toegevoegd aan het loon van de werknemers en wordt door eigenaren van kleine bedrijven in mindering gebracht op IRS-schema C.
U kunt een onderwijskrediet aanvragen voor gekwalificeerde onderwijskosten die contant, per cheque, met een creditcard of betaalpas zijn betaald of met geld van een lening. Als je de kosten betaalt met geld uit een lening, neem je het krediet op voor het jaar dat je de kosten betaalt, niet het jaar waarin je de lening krijgt of het jaar waarin je de lening terugbetaalt.
Uitgaven die onder de aftrek vallen, omvatten alles met betrekking tot cursussen, inclusief collegegeld, boeken, benodigdheden, uitrusting en activiteitskosten die aan de school moeten worden betaald als voorwaarde voor inschrijving.
Niemand heeft nog op dit artikel gereageerd.